dfbonline
 
Home | Begrippen A-Z | Begrip van de Dag | Thema's | Contact
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z #
Trefwoord: 

Begrip van de Dag
Volg ons op Bluesky
Volg ons op X
Abonneer u op de Begrip van de Dag feed (gratis)
Patriot's Day
Herdenking van het begin van de Amerikaanse Onafhankelijksoorlog ... >>
 Vandaag 20-04-2026
22.602 begrippen & definities
 Trending begrippen
1 bezettingsgraad
2 IFO Institut
3 Leibniz-Institut für Wir...
4 prudent person-regel
5 penny wise, pound foolish
 Thema's
 Recent verbeterd
19-04Patriot's Day
18-04kaasschaafmethode
18-04dark money
18-04present bias
18-04Pressure Index
18-04goed huisvader
18-04prudent person-regel
17-04vrijgeven van tegoeden
17-04wie betaalt, bepaalt
17-04follow the money
 Suggesties
Mist u een begrip? Suggesties?
Stuur ons dan een e-mail.
 Meest opgevraagde begrippen
1Dogs of the Dow
2ouwe jongens krentenbroo...
3onder embargo
4out-of-pocket kosten
5debt service coverage ra...
6reconciliatie
7excasso
8penny wise, pound foolis...
9arm's length-beginsel
10Beige Book
Uw steun is hard nodig... Doneer nu

werktijdverkorting

Afgekort: WTV.

Bedrijven mogen onder bijzondere omstandigheden die niet onder het normale ondernemersrisico vallen - zoals een overstroming of brand - de werktijd van hun personeel verkorten. Het personeel of een deel daarvan gaat dan minder uren werken, meestal met behoud van inkomen, waarvan dan een deel door een uitkeringsinstantie wordt vergoed.

In Nederland geldt dat dit is alleen toegestaan als een bedrijf gedurende minimaal 2 en maximaal 24 weken, minstens 20% minder werk heeft.
Werktijdverkorting geldt voor werknemers waarvoor de werkgever een loondoorbetalingsplicht heeft (zoals mensen met een vast contract). Voor uitzendkrachten of oproepkrachten met een nulurencontract geldt dat niet. Hoeveel mensen minder uren gaan maken, hangt af van het omzetverlies van het bedrijf.
Wie tot de groep werknemers behoort die werktijdverkorting krijgen, gaat minder uren werken maar behoudt meestal hetzelfde inkomen; de gewerkte uren worden dan door de werkgever betaald, de niet-gewerkte uren worden uitbetaald op basis van de Werkloosheidswet (WW).

Voorbeeld

  • 'Ongeveer 750 bedrijven hebben een beroep gedaan op werktijdverkorting in verband met het COVID-19-virus. Dat bevestigt een woordvoerder van het Ministerie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) na berichtgeving van ANP. 187 van de aanvragen zijn toegekend, 80 zijn afgewezen en 480 zijn zojuist binnen gekomen of nog in behandeling. De regeling voor werktijdverkorting bestaat om bedrijven tegemoet te komen bij buitengewone omstandigheden, zoals brand, overstroming, of het coronavirus, en die lijden tot een verlies aan productie.'
    Bron: Nu.nl - 07-03-2020.

  • 'KLM heeft vanaf maandag een werktijdverkorting van ongeveer 70 procent aangevraagd voor al het personeel. .......KLM moet deze maatregel nemen omdat de organisatie het totale aantal uitgevoerde vluchten moet verlagen naar 10 tot 20 procent, vanwege de uitbraak van het coronavirus. Met de werktijdverkorting hoopt KLM haar kosten sterk te verlagen. Eerder sprak KLM van een werktijdverkorting van 30 procent voor al het personeel, nu is dit verhoogd tot 70 procent.'
    Bron: Nu.nl - 17-03-2020.


Noot: niet te verwarren met arbeidstijdverkorting, al worden die begrippen in de praktijk wel eens door elkaar gebruikt.

Engels: reduced working hours.


Zie ook: crisis, recessie, deeltijd-WW. Vergelijk: arbeidstijdverkorting, arbeidsduurverkorting.


Voorgaand begrip:
Volgend begrip:


Home | Doneer | Suggesties | Licenties
Voorwaarden | Privacybeleid | Colofon | Sitemap | Contact
compleet

Corné van Zeijl
Begrippen uit de columns van deze bekende beurscommentator ...
Klik hier voor meer
Han de Jong
Begrippen uit de columns van deze bekende macro-econoom ...
Klik hier voor meer