Home | Begrippen A-Z | Begrip van de Dag | Thema's | Contact
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z #
Trefwoord: 

Begrip van de Dag
Volg ons op Twitter
Abonneer u op de Begrip van de Dag feed (gratis)
ondergronds bankieren
Ook: informeel waarde-overdrachtsysteem. Een traditionele manier ... >>
 Vandaag 03-06-2020
19999 begrippen & definities
 Trending begrippen
1 International Bank Accou...
2 AFM-mannetje
3 Black Tuesday
4 penny wise, pound foolish
5 arm's length-beginsel
 Thema's
 Recent verbeterd
02-06ondergronds bankieren
30-0560min-economie
30-05anderhalvemetereconomi...
29-05Economic Sentiment Ind...
29-05herstelfonds
29-05steunfonds
29-05roadshow
29-05Douwe Egbertsje
29-05M&M
28-05hypotheekrente
 Suggesties
Mist u een begrip? Suggesties?
Stuur ons dan een e-mail.
 Meest opgevraagde begrippen
1International Bank Accou...
2AFM-mannetje
3Dogs of the Dow
4ouwe jongens krentenbroo...
5debt service coverage ra...
6o/g
7onder embargo
8out-of-pocket kosten
9excasso
10arm's length-beginsel

restricted stock units


Afgekort: RSU.

Ook: restricted stock awards.
Voorwaardelijk toegekende gratis aandelen waarvan het eigendom pas op de werknemer overgaat als die aan bepaalde voorwaarden voldoet.
De datum waarop gemeten wordt of aan de voorwaarden voldaan is, wordt de vestigingsdatum (vesting date) genoemd, de datum waarop de voorwaarden worden vastgesteld de toekenningsdatum (date of grant) en de looptijd de vestigingsperiode (vesting period).
Een veel voorkomende voorwaarde is dat de werknemer op de vestigingsdatum nog in dienst moet zijn: is dat zo dan krijgt hij de aandelen, zo niet, dan niet (zie ook: good leaver en bad leaver).
Tot het moment dat de aandelen aan de werknemer geleverd worden is hij (in juridische zin) nog geen aandeelhouder (dit in tegenstelling tot de houder van Restricted Stock). Dit betekent onder meer dat de werknemer tot het moment dat de aandelen geleverd zijn geen recht heeft op dividenden en geen stemrecht heeft.
In sommige gevallen heeft de werknemer contractueel wel recht op zogenoemde dividend equivalent rights.


Zie ook: incentive, aandelengerelateerde beloningen, financiële participatie (door werknemers), dividend equivalent right. Vergelijk: stock appreciation rights, werknemersaandelenplan, spookaandelen, prestatieaandelen, optieplan, winstdeelneming.



Mail dit begrip Tip anderen





 Voorgaand begrip:
Alle begrippen
Letter R.
Volgend begrip:
 

Home | Voeg begrippenlijst toe aan eigen site | Suggesties | Licenties
Over dfbonline.nl | Voorwaarden | Privacybeleid | Colofon | Sitemap | Contact
compleet