Tussen werknemer en werkgever overeengekomen voorwaarden waarop men werkt, meestal vastgelegd in een arbeidsovereenkomst of in een collectieve arbeidsovereenkomst (CAO).
De meest belangrijke arbeidsvoorwaarden (primaire arbeidsvoorwaarden) betreft het aantal uren dat gewerkt wordt (de arbeidsduur), het salaris en de functie. Daarnaast kunnen nog aanvullende voorwaarden van financiële of niet-financiële aard worden afgesproken, de secundaire arbeidsvoorwaarden.
Voorbeeld
- 'Steeds meer mensen mogen op kosten van de baas zonnepanelen, een warmtepomp of dubbelglas aanschaffen. In 1 op de 10 cao's staat inmiddels een zogenoemd klimaat- of groenbudget. Variërend van enkele honderden tot duizenden euro's. Medewerkers declareren er lustig op los, blijkt uit een rondgang van RTL Z. Maar er klinkt ook kritiek. "Wat een onzin. Geef gewoon een hoger loon!" ......Wat inmiddels ook in arbeidsvoorwaarden voorkomt: extra vrije dagen en extra vakantiegeld voor personeel dat met de trein op vakantie gaat, in plaats van met het vliegtuig. Bij T&T Data Consultancy en advocatenkantoor De Roos krijg je dan twee extra vrije dagen.'
Bron: RTL Nieuws - 16-02-2024.
- 'Verduurzaming als onderdeel van arbeidsvoorwaarden lijkt steeds populairder te worden. Uit onderzoek van de Algemene Werkgeversvereniging (AWVN) blijkt dat bijna de helft van de ondervraagden het pakket aan voorwaarden heeft 'vergroend'. ......Het onderzoek is uitgevoerd onder ruim 344 werkgevers, tevens leden, van de werkgeversvereniging. Zij geven aan dat op het gebied van mobiliteit bijvoorbeeld het wagenpark wordt geëlektrificeerd of dat er elektrische fietsen worden aangeboden. Maar volgens Megens is de verduurzaming ook op andere terreinen terug te zien. 'Er zijn werkgevers die een klimaatbudget aanbieden, bedoeld voor isolatie van de woning of de aanleg van zonnepanelen. Ook kan er een energiezuinige wasmachine mee worden gekocht.''
Bron: BNR - 27-06-2023.
Engels: terms of employment.
Zie ook: arbeid, arbeidsovereenkomst, arbeidsvoorwaarden à la carte, loon, contractloon, inkomen, salaris, renumeratie, emolumenten, flexibilisering van de arbeidsmarkt, loonstrook, loonoffer, functiewaardering, primaire arbeidsvoorwaarden, secundaire arbeidsvoorwaarden, bijzondere beloningen, maaltijdcheque, basisjaarsalaris, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, dertiende maand, personeelskorting, reiskostenvergoeding, waarjewerkt-budget, prestatievergoeding, fringe benefit, perquisites, collectieve arbeidsovereenkomst, renumeratiecommissie, functiewaardering, loongebouw, loonakkoord, demotie, instauratie, sociaal plan, terugkeergarantie, financiële levenscyclus, cafetariasysteem, ondernemingsraad, International Labour Organization, dwangarbeid, sweatshop, bossnapping, loonhandicap, concurrentiepositie, globalisering, flexibele schil, flexibilisering van de arbeidsmarkt, flexcontract, wegwerparbeid, moderne slavernij, dwangarbeid, sociale dumping, working poor, McJobs, hire and fire, Algemene Werkgevers Vereniging (Nederland), VNO-NCW. Vergelijk: arbeidsomstandigheden.
|
